Coluna Social
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RB| Voluntariado amplia autoconfiança e melhora da saúde mental de colaboradores

Pesquisa realizada pela InterCement com funcionários apontou benefícios da iniciativa.Pesquisa realizada pela Int..

Ruy Barrozo - 05 de dezembro de 2020, 02:21

Pesquisa realizada pela InterCement com funcionários apontou benefícios da iniciativa.

Pesquisa realizada pela InterCement, segunda maior empresa de cimento no Brasil, com mais de 1.500 funcionários de cargos gerenciais e operacionais identificou benefícios como maior engajamento e confiança e desenvolvimento de competências das atividades de voluntariado.

A InterCement é referência em trabalho voluntário.

No mundo, a companhia mobilizou 37% dos mais de 6.000 funcionários em 2019.

Há quase uma década, implementa ações de voluntariado por meio do Instituto InterCement.

São projetos mobilizantes e de impacto social para desenvolver as comunidades em nove estados brasileiros e outros quatro países (África do Sul, Argentina, Egito e Moçambique onde está presente).

Abaixo os principais resultados da sondagem:

 

- 90% dos respondentes disseram que sua autoconfiança havia melhorado

- Para 75%, a saúde mental tinha melhorado (menor ansiedade, depressão e/ou estresse)

- 87% dos respondentes da pesquisa afirmaram que desenvolveram tanto competências técnicas – planejamento, gerenciamento de pessoas, recursos e tempo, gerenciamento de projetos, e levantamento de fundos – quanto habilidades comportamentais – liderança, comunicação, networking, capacidade de motivar outras pessoas, resolução de problemas e trabalho em equipe

- 89% indicaram que se relacionam melhor com os colegas de trabalho

- 86% se sentem mais engajados com o trabalho desde que iniciaram o voluntariado

- 85% disseram que o programa lhes deu a oportunidade de dar exemplos de valores importantes para seus filhos

- 88% perceberam maior senso de engajamento com outros moradores de sua comunidade

 

A pesquisa, intitulada “Impacto e o valor do voluntariado corporativo: aprendendo com o Programa de Voluntariado da InterCement”, foi desenvolvida pela pesquisadora Frances Hansford, Phd de Oxford University.

Os resultados foram apresentados no webinar Bem Fazer, evento online do Instituto InterCement para celebrar o Dia Internacional do Voluntariado.